智匯武進(jìn) 服務(wù)企業(yè) 區(qū)重點(diǎn)企業(yè)HR經(jīng)理培訓(xùn)班開班 |
| 時間：2024-06-22 20:30:27 來源：生活連線 作者：陽湖網(wǎng) |
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為進(jìn)一步激發(fā)人力資源活力，優(yōu)化人力資源配置，著力打造一支綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的人力資源管理人員隊(duì)伍。6月20日下午，由區(qū)人社局和南夏墅街道聯(lián)合舉辦的“智匯武進(jìn)
服務(wù)企業(yè)”2024年武進(jìn)區(qū)重點(diǎn)企業(yè)HR經(jīng)理培訓(xùn)班開班，共有近200家重點(diǎn)企業(yè)參加。
此次培訓(xùn)特別邀請到了江蘇省勞動法專業(yè)律師、勞動和社會保障領(lǐng)域?qū)＜揖推髽I(yè)管理者必知的勞動法要點(diǎn)做專題授課。結(jié)合當(dāng)前武進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、企業(yè)用工需求以及企業(yè)HR經(jīng)理所遇到的困惑、問題進(jìn)行了梳理和總結(jié)，并圍繞如何解決一線用工、如何用人留人等方面以方案的形式進(jìn)行了精彩闡述。參加培訓(xùn)的HR經(jīng)理、企業(yè)代表紛紛表示，他們將帶著目的學(xué)、帶著問題學(xué)，將理論學(xué)習(xí)的收獲最終轉(zhuǎn)化為工作實(shí)踐的成效，積極探索工作新思路、新方法。
常州工利精機(jī)科技有限公司人資經(jīng)理
馮遠(yuǎn)建：
關(guān)于用人用工法律法規(guī)方面的素養(yǎng)的提升，通過這樣的培訓(xùn)，在我們今后遇到這樣類似的事件處理上，會得心應(yīng)手些，也給了我們與同行業(yè)以及第三方機(jī)構(gòu)認(rèn)識
交流的機(jī)會
舉辦此次培訓(xùn)班，是為了進(jìn)一步提升廣大企業(yè)人力資源管理人員的職業(yè)素養(yǎng)，加強(qiáng)全區(qū)人力資源隊(duì)伍建設(shè)，推動企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。活動現(xiàn)場，還舉行了2023年度“優(yōu)秀HR經(jīng)理”和“優(yōu)秀會員單位”頒獎儀式。
希望參加此次培訓(xùn)的HR經(jīng)理在今后工作中為企業(yè)找人、用人、留人、育人，出良方、謀新策，為武進(jìn)跑出鍛造新質(zhì)生產(chǎn)力的“加速度”貢獻(xiàn)更大更強(qiáng)的力量。
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