江蘇星源：“真金白銀”鼓勵(lì)員工在常過年 |
| 時(shí)間：2021-01-18 19:29:17 來源：武進(jìn)新聞 作者：陽湖網(wǎng) |
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江蘇星源新材料科技有限公司是深圳市星源材質(zhì)科技股份有限公司的全資子公司，主要從事電池隔膜的研發(fā)生產(chǎn)和銷售。眼下，企業(yè)生產(chǎn)正進(jìn)入沖刺階段，企業(yè)也積極響應(yīng)“非必要不離常”的號(hào)召，拿出“真金白銀”，鼓勵(lì)員工在常過年。
據(jù)了解，江蘇星源在員工正常薪酬基礎(chǔ)上，額外根據(jù)不同出勤日，每天補(bǔ)貼員工100元到200元不等，并且還有法定節(jié)假日計(jì)薪。來自河南的員工鄭孟算了一筆賬，春節(jié)假期不回去，在企業(yè)上班，他最高可以拿到七千多元的額外獎(jiǎng)金，在和家人商量后，他決定留在常州過年。
江蘇星源新材料科技有限公司員工
鄭孟：這是我打工以來拿的最高的一次福利，我很愿意配合公司，家里人也很支持我，因?yàn)橐咔?，我們?dāng)?shù)芈芬卜饬耍夭蝗チ恕?BR>除了給予豐厚的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，企業(yè)也想員工所想，通過在春節(jié)期間增加食堂氛圍布置、提高餐標(biāo)、給員工發(fā)放春節(jié)大禮包、組織團(tuán)建等，讓在常州過年的外地員工感受到家的溫暖。
江蘇星源新材料科技股份有限公司
員工 農(nóng)澤恒：我們公司的留守政策很不錯(cuò)，和家人、妻子商量，都愿意留守。
江蘇星源新材料科技有限公司 人力資源部經(jīng)理
施正宏：給所有員工發(fā)放防疫保障獎(jiǎng)勵(lì)6000元，同時(shí)號(hào)召大家，與其返鄉(xiāng)隔離14天，不如留常多賺八九千。
通過多種鼓勵(lì)政策，江蘇星源已經(jīng)有百分之八十以上的外地員工愿意留在常州。
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