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武進(jìn)新聞


馬承:精細(xì)管理一心為民 恪盡職守警徽熠熠

時(shí)間:2020-03-30 19:54:34  來(lái)源:武進(jìn)新聞  作者:陽(yáng)湖網(wǎng)
經(jīng)季度提名、年度評(píng)選,日前,區(qū)委、區(qū)政府授予馬承等10名個(gè)人、江蘇國(guó)茂減速機(jī)股份有限公司等2個(gè)集體2019年度武進(jìn)區(qū)“陽(yáng)湖先鋒”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。從今天起,本欄目將推出系列報(bào)道《陽(yáng)湖先鋒》,帶您走進(jìn)這些在武進(jìn)各行各業(yè)發(fā)展中起到“火車(chē)頭”作用的先進(jìn)人物和集體。來(lái)看第一篇,南夏墅派出所所長(zhǎng)馬承,心懷赤誠(chéng),滿(mǎn)腔熱血,創(chuàng)新了“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、村委(社區(qū))協(xié)同、公安參與、法治保障”的社會(huì)綜合治理模式,用無(wú)悔付出折射警徽光芒。
中午十二點(diǎn),在大學(xué)新村三社區(qū)的警務(wù)服務(wù)站,馬承顧不上吃飯,仍在與社區(qū)的幾位老黨員熱烈討論著。南夏墅拆遷安置小區(qū)多,加上群眾舊俗、歷史遺留問(wèn)題等多種原因,民事糾紛警情居高不下。立足轄區(qū)實(shí)際,馬承一趟趟走進(jìn)社區(qū),與工作人員分析論證,推出了標(biāo)本兼治的管控工作新措施。
馬承  南夏墅派出所所長(zhǎng)
每次去小區(qū)主要是帶著問(wèn)題過(guò)去,針對(duì)小區(qū)的案件高,外來(lái)人員管理方面的漏洞,以及社會(huì)治理方面存在的難題,去進(jìn)行針對(duì)性的指導(dǎo)。了解溝通解決問(wèn)題,把一些措施跟上去。
面對(duì)轄區(qū)內(nèi)6萬(wàn)多常住人口,16.7萬(wàn)流動(dòng)人口,馬承深知僅靠派出所45名民警“孤軍作戰(zhàn)”不是長(zhǎng)久之計(jì),秉承“警力有限、民力無(wú)限”的理念,南夏墅派出所推行公調(diào)對(duì)接德治管理,返聘村委退休書(shū)記擔(dān)任調(diào)解員,進(jìn)一步推廣社區(qū)“老娘舅”調(diào)解機(jī)制,邀請(qǐng)社區(qū)黨員尤其是外來(lái)人員黨員成為“老娘舅”成員,發(fā)揮“老鄉(xiāng)”親情優(yōu)勢(shì)。
岳小東 黨員先鋒議事督導(dǎo)小組成員
因?yàn)樯鐓^(qū)里矛盾比較多,根據(jù)我們的經(jīng)驗(yàn),我們的方法,調(diào)解一些處理不了問(wèn)題。
在警群聯(lián)治的基礎(chǔ)上,馬承想到了借助民約,推行“公約式”自治管理,來(lái)填補(bǔ)社區(qū)治理盲區(qū)、鈍化社會(huì)矛盾。
馬承  南夏墅派出所所長(zhǎng)
公約主要是解決了很多法律當(dāng)中的空白,然后道德無(wú)法制約,通過(guò)公約的性質(zhì)來(lái)進(jìn)行有效的管理。共分成一共六個(gè)子公約,包括停車(chē)公約,房屋出租公約房屋承租公約,環(huán)境衛(wèi)生公約等六個(gè)方面。
通過(guò)打造群防群治新模式,南夏墅轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛警情持續(xù)下降。近三年,轄區(qū)年均刑事警情和刑事立案分別下降47.1%、33.2%,信訪(fǎng)矛盾存量削減82.5%,社區(qū)居民也感受到了公約帶來(lái)的福利。
岳小東 黨員先鋒議事督導(dǎo)小組成員
車(chē)輛整治情況來(lái)看,現(xiàn)在做到既不影響綠化,但是車(chē)子停放又非常的整齊。居民也比較滿(mǎn)意,在這種好的環(huán)境中生活。
打鐵還需自身硬,從警17年,馬承一直對(duì)自身業(yè)務(wù)要求精益求精。2015年,他就通過(guò)了司法考試,并充分利用這一優(yōu)勢(shì),結(jié)合警務(wù)狠抓執(zhí)法。
馬承  南夏墅派出所所長(zhǎng)
平時(shí)工作當(dāng)中,我們會(huì)涉及到方方面面的問(wèn)題,不僅僅是刑事和治安??赡苓€會(huì)涉及到勞動(dòng)法合同法這類(lèi)的糾紛和事例,所以當(dāng)時(shí)覺(jué)得這塊自己有些欠缺,所以專(zhuān)門(mén)學(xué)習(xí)了這方面的法律知識(shí)。
2018年上半年,由于人員調(diào)動(dòng),當(dāng)時(shí)還是教導(dǎo)員的馬承身兼所長(zhǎng)的工作,一手抓業(yè)務(wù)一手帶隊(duì)伍。他以單位為家、把工作當(dāng)事業(yè),視崗位如生命。即使晚上沒(méi)有住所,第二天,馬承也一定是第一個(gè)到所的。
蔣婷 南夏墅派出所巡防中隊(duì)副中隊(duì)長(zhǎng)
不要說(shuō)365天,(一年中)至少有三分之二的時(shí)間是住所的。維穩(wěn)方面,必到現(xiàn)場(chǎng),重點(diǎn)人頭必要一個(gè)一個(gè)過(guò)目,在他心里有一本很清楚的臺(tái)帳。
作為一名警察,馬承是一名稱(chēng)職的好警察,但作為丈夫、父親、兒子,他愧對(duì)家庭太多。派出所的工作紛繁復(fù)雜,改革創(chuàng)新任務(wù)更加緊迫,馬承告訴記者,現(xiàn)在最主要的職責(zé)就是管好南夏墅派出所這個(gè)“大家”,帶好整個(gè)隊(duì)伍,不求歷史留名,但求造福一方,讓群眾滿(mǎn)意。
【編后】
“上面千條線(xiàn),下面一根針”,派出所的工作千頭萬(wàn)緒,而所長(zhǎng)就是那穿針引線(xiàn)的人。南夏墅派出所所長(zhǎng)馬承,將“楓橋經(jīng)驗(yàn)”融入地方特色,深入化解矛盾,厚植平安根基,做實(shí)群眾工作,交出了一份令人民群眾和黨委政府滿(mǎn)意的“成績(jī)單”,也為平安武進(jìn)建設(shè)提供了借鑒和參考。

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