莊龍興：專注成就精品 打造“專家型工廠”
“無論外界環(huán)境如何變化，圍繞一個行業(yè)努力攻堅，心無二念，堅定不移?！边@是莊龍興辦廠24年以來一貫的堅持，從生產摩托車齒坯到汽車發(fā)電機爪極，再到高壓共軌噴射系統(tǒng)精鍛件，莊龍興用“堅持”帶領龍城精鍛，從小微規(guī)模實現(xiàn)了全球精密鍛造行業(yè)隱形冠軍的華麗轉身。而談及成功的秘訣，莊龍興始終認為“關鍵”在“人”。
    
眼前這位侃侃而談的外籍專家名叫込山精二（網(wǎng)上查念“yu”，同事及本人介紹讀“l(fā)u”第四聲），是莊龍興去年初特意從日本請來的5s改善專家。一直以來，日本企業(yè)以精細管理著稱于世，而長期在質量管理崗位工作的込山精二更是深諳此道。來到龍城精鍛后，込山每天都要帶著5s改善小組的組員們深入車間每個角落，尋找可以改善的每個細節(jié)。大到人行道、人行橫道的劃分，小到不良品展示箱的設置、地面標識的改善，50多項實實在在的細節(jié)改善讓龍城精鍛實現(xiàn)了品質與安全的雙提升。
江蘇龍城精鍛有限公司特邀日籍專家 込山精二：對于企業(yè)來說，質量和安全是最優(yōu)先的，對于這兩方面來說最不可或缺的就是5s。5s主要指的就是整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)，這五個方面做得好的話，質量和安全方面自然而然也會好，他一直相信的一句話是：優(yōu)良的產品來自于一個干凈的工作環(huán)境。
江蘇龍城精鍛有限公司5s改善小組副組長 徐磊：經過他的改善，我們車間的5s相比原來提升了很高的一個檔次，包括一些質量缺陷，我們也增加了一個直觀的目視化的培訓，使操作工對于這些質量問題更易于接受，車間包括公司內部全部實行了人車分流，保障員工在工作期間的安全。

事實上，込山精二已經不是莊龍興請的第一個“洋管家”。早在2004年，莊龍興就在外界的一片質疑聲中，高薪引進法國人倪可拉擔任公司常務副總經理，主管產品技術開發(fā)和海外市場開發(fā)兩大關鍵領域，倪可拉的到來不僅大大提升了公司中高層管理人員的質量意識、服務意識及工作效率，也為龍城精鍛導入流程化新產品開發(fā)思路，提升了公司新產品研發(fā)能力，使龍城精鍛在短短幾年間快速縮小了同世界先進水平的差距、實現(xiàn)跨越式發(fā)展。目前，莊龍興仍在引進高層次人才的道路上不斷努力著，他透露，公司近期還將引進兩名博士， 提升基礎研究平臺能力。
江蘇龍城精鍛有限公司董事長 莊龍興：一個企業(yè)要做好它，關鍵的還是要人。我們公司對于人才的引進一直是比較注重的，引進的人才不管是國際型的還是國內的一流人才，我們請來了以后也確實起到了一定的作用，不是擺花架子，而是真的給我們起到一定作用的。
引進人才更要穩(wěn)住人才。在龍城精鍛，“對每個員工一視同仁、關愛有加”不是一句漂亮的口號，而是真誠的兌現(xiàn)承諾。員工收入每年保持5%-15%的增長，節(jié)日聚餐、工齡補貼、購車補貼等惠民政策和福利比比皆是，甚至，員工還可以買到由公司提供的、遠遠低于市場價的商品房。在公司真誠的關愛下，擁有2000多名員工的龍城精鍛，每年員工的流失率不超過1%。
江蘇龍城精鍛有限公司調試工 卜慶偉：自從06年進入龍城，我們的工資一年比一年高，廠里幫我們解決了兒女上學的問題，近年來還給我們提供了優(yōu)惠房賣給我們，我們感覺到廠里歸屬感比較好，所以一干就是十幾年。
充足的人才資源，穩(wěn)定的員工隊伍，助力龍城精鍛從“專業(yè)型工廠”向“專家型工廠”轉型升級。在公司的精鍛二車間，企業(yè)自主研發(fā)的不銹鋼油軌成品精密加工件已部分量產，待GDI汽車發(fā)動機不銹鋼油軌項目一期正式投產后，龍城精鍛將成為全國最大的GDI汽車發(fā)動機不銹鋼油軌制造智能化工廠基地，全面滿足德國大陸、博世、意大利馬瑞利等核心企業(yè)的采購需求。
江蘇龍城精鍛有限公司研發(fā)項目助理 王浩：這個產品之前在國內只有焊接件，焊接件承受的壓力是有一定限制的，目前來說我們自主研發(fā)這個不銹鋼油軌是整體的，在工藝和承受的壓力上，都有很大的提升和改進，也是填補了國內市場的一個空白。
凝聚每位員工的力量，龍城的精鍛爪極已占據(jù)全球36%的市場份額，GDI汽車發(fā)動機不銹鋼油軌更是填補了國內市場的空白。奔著“百年企業(yè)、行業(yè)航母”的目標，莊龍興仍在大膽做夢、闊步前行。
江蘇龍城精鍛有限公司董事長 莊龍興：汽車這個行業(yè)是每個國家發(fā)展的支柱產業(yè)，中國也不例外，這個領域做好了是有很多東西來做的，不管是龍城，其他公司也一樣，只有專注做好了一件事情、一個產品，不是沒有飯吃，也不是沒有發(fā)展，在這個產品上你可以持續(xù)的改進，把成本質量服務都做好。  
編后：辦廠24年間，莊龍興將“人”的作用最大化，以人才為先，以創(chuàng)新立業(yè)。延續(xù)這一理念，龍城精鍛在莊龍興的帶領下，勢必將在汽車零部件領域實現(xiàn)更大突破，在進發(fā)“專家型工廠”的道路上實現(xiàn)高質量發(fā)展。