被辭退要補償金 公司玩起“躲貓貓” |
| 時間：2020-03-06 20:51:17 來源：連線幫幫團 作者：陽湖網(wǎng) |
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這個星期不少企業(yè)已經(jīng)是全面復工了，家住湖塘的小李也是準時準點去上班了，可是讓他沒想到的是，上班沒幾天，等到的卻是公司辭退他的一句口頭通知。那么到底是囊佬回事呢？
李先生：說辭退我的原因是我工作量不飽和，但我是一個機械設計師，銷售是不歸我管的，但我每天都有我的工作量，我一直都在工作。
小李說，他是去年2月25號到新北區(qū)這家安一智能科技有限公司工作的，這家公司主要是研發(fā)制造自動化機器，而他主要負責機器的設計工作。3月2號那天，公司人事科口頭通知他以后不要來上班了。既然公司要辭退么，小李心想，工資總要結(jié)結(jié)清的，而且自己在這家公司也工作滿一年了，按照法律規(guī)定呢，也能拿一個月工資的補償。
李先生：就準備簽個字。然后他的條件沒有按照法律的要求。12月份的工資也沒發(fā)，本來說疫情期間要晚點發(fā)的，本來上個月28號發(fā)，但是至今沒發(fā)。
這樣算下來，小李有三個月沒拿到工資了，加上一個月的工資補償，等于四個月的工資，就在小李準備和公司好好結(jié)算的辰光，公司變卦了，要求小李自己寫辭職信。
李先生：要我寫辭職信，那補償金公司就不用出了。
明明是公司要辭退自己，囊為變成自己辭職了呢，小李覺得不合理，就跑到新北區(qū)勞動關(guān)系服務中心咨詢，工作人員告訴他，他工作已經(jīng)滿一年了，可以拿到補償，如果公司不給補償，需要帶著公司的辭退書面通知和勞動合同，才能申請勞動仲裁。所以小李就去尋公司要材料了。
李先生：然后我去要勞動合同。他不能給我。需要解除勞動合同通知。他也不能給我。
個么，這些材料為什么不給小李呢？因為公司不讓進，幫幫團記者電話聯(lián)系了安一智能科技的老板姚總，但是對方以打錯了為由匆匆掛了電話，部門田經(jīng)理也是一直不接電話。
電話采訪：記者：是姚總嗎
安一智能科技有限公司負責人 姚利明：哪里
記者：我是武進電視臺記者 你打錯了
協(xié)商不成，幫幫團記者陪著小李一起來到新北區(qū)勞動關(guān)系服務中心，想問問還有其他途徑維權(quán)伐。
新北區(qū)勞動關(guān)系服務中心工作人員：你單位不出具這個解除勞動合同證明的話。那你就繼續(xù)到單位去上班。繼續(xù)履行勞動合同。
李先生：他昨天就說不要我來上班了。然后今天早上我去上班，他不給我測體溫也不給我口罩。我就報警了。他說我已經(jīng)被勸退了。警察那邊是有備案的。
新北區(qū)勞動關(guān)系服務中心工作人員：現(xiàn)在就是如果申請勞動仲裁，需要解除勞動合同和合同的證明。
因為這兩個證明，小李的公司都不肯提供，新北區(qū)勞動關(guān)系服務中心的工作人員表示還可以通過出示公司的營業(yè)執(zhí)照復印件，公司給小李交的社保，工資流水單等證明來申請勞動仲裁。
波波我要說了，雖然疫情期間，公司難的，要辭退人呢也能理解，但是你要辭退人就按正常的法律程序辦事，這樣“躲貓貓”，今后嗲人還想到你公司上班呢。
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